Kā tika pieradināta darba vietas "bīstamākā mašīna" – pieci padomi drošākai noliktavai
Noliktava ir viena no visvairāk nelaimes gadījumiem pakļautajām darba vidēm. Un nooliktavas iekrāvējs ir viena no bīstamākajām mašīnām – katru gadu Zviedrijas uzņēmumos simtiem cilvēku gūst traumas negadījumos. Tomēr drošību ir iespējams paaugstināt, vienlaikus atvieglojot noliktavas darbību.
Katru dienu mēs pasūtām no interneta daudzus tūkstošus preču, sākot no mēbelēm un pārtikas līdz apģērbam un elektronikai. Gandrīz visi šie produkti pirms nonākšanas pie klienta iziet cauri noliktavai, kur tos apstrādā noliktavas darbinieki.
Izplatīšana un preču saņemšana ir būtisks posms, kas nodrošina mūsu ikdienai nozīmīgu preču pieejamību. Taču šim procesam ir arī tumšā puse. Norvēģijas Darba vides aģentūras statistika liecina, ka Zviedrijā noliktavu darbinieki un iekrāvēju vadītāji ietilpst profesiju grupā ar visbiežāk gūstamām darba traumām.
Drošība pirmajā vietā
Tomēr situācija neizskatās vienādi visās noliktavās. Piemēram, AJ Produkter noliktavā nelaimes gadījumu un darba negadījumu līmenis ir zems. Noliktavas vadītājs Fredriks Emilsons uzsver, ka drošības ievērošana ir būtiska uzņēmuma darbībai.
"Tā caurstrāvo visu, ko mēs darām," viņš saka.
Mūsu 54,000 kvadrātmetru plašajā loģistikas centrā Halmstadē ik dienu strādā vairāk nekā 100 darbinieku, lai saņemtu, iepakotu un nosūtītu tūkstošiem preču no sortimenta, kas aptver vairāk nekā 15,000 produktu.
"Tieši mūsu plašais produktu spektrs padara darbu par izaicinājumu," norāda Fredriks, "Tajā pašā laikā mēs rūpējamies par vidi un vēlamies izvairīties no lieka iepakojuma un liekas vietas izmantošanas. Tas ir kā pastāvīga Tetris spēle, kurā cenšamies izmantot katru pieejamo centimetru."
Personīgā pieredze ar negadījumu
Fredriks Emilsons savā tuvākajā lokā ir saskāries ar traģēdiju, ko var izraisīt nelaimes gadījums darba vietā. Pagājušā gada oktobrī viņam nācās zaudēt dēlu negadījumā fermā. Šis notikums ne tikai izraisīja nebeidzamas skumjas, bet arī padziļināja viņa izpratni par drošības nozīmi. "Lai gan vienmēr esmu izvirzījis drošību kā prioritāti, mana dēla Kaspera nāve piešķīra tai jaunu dimensiju. Tas ir par nelaimes gadījumu novēršanu, pirms tie notiek, neatkarīgi no darba vietas," skaidro Fredriks. Viņš piebilst, ka agrāk jau daudz runāja par drošību, bet tagad to dara vēl vairāk un daudzpusīgāk.
Neskatoties uz personīgo zaudējumu, Fredriks cenšas piešķirt savai pieredzei jēgu, palīdzot citiem. Viņš aktīvi atbalsta organizāciju, kas nodarbojas ar orgānu ziedošanu. "Bērnam nevajadzētu aiziet agrāk par vecākiem. Bet mana dēla orgānu ziedošana izglāba vēl piecas dzīvības," viņš atzīmē.
Fredriks skaidro, ka viņa vadītajā noliktavā tehnika darbojas nevainojami un nelaimes gadījumu skaits ir zems, pateicoties rūpīgai darba drošībai, kurā tiek iesaistīti visi darbinieki. "Ilgtspējība ir atslēgas vārds gan produktiem, gan cilvēkiem. Tas ietver ne tikai vidi, bet arī visaugstākajā mērā drošību." Fredriks norāda, ka daudzi viņa darbinieki ir kopā ar viņu vairāk nekā 20 gadus, un viņš uzsver, ka nav iespējams noturēt darbiniekus, ja uz viņiem tiek piemērots spiediens un radīts saspringts darba klimats.
Viens no nesen veiktajiem uzlabojumiem AJ Produkter noliktavā ir nodrošināt, lai pēc iespējas lielāka daļa no Āzijas piegādēm nonāktu noliktavā uz paletēm, nevis brīvi sakrautas konteineros.
"Tādu preču pārvietošana ir nogurdinoša ķermenim, un mēs vēlamies to pēc iespējas samazināt," skaidro Fredriks Emilsons. Šī pieeja palīdz mazināt fizisko slodzi uz darbiniekiem un uzlabo kopējo darba drošību noliktavā.
Tātad elektroiekrāvējs tika pieradināts
Noliktavā iekrāvējs, iespējams, ir vissvarīgākais darba instruments. Tajā pašā laikā, spriežot pēc negadījumu statistikas, tā ir viena no bīstamākajām mašīnām Zviedrijas darbavietās.
Taču AJ Produkter noliktavā tiem dažiem incidentiem, kas notiek, nav nekāda sakara ar kravas automašīnām. Pēdējos gados ir veikti vairāki uzlabojumi, piemēram, grīdas tika nokrāsotas skaidrās krāsās, lai norādītu galvenos ceļus un kustības virzienus, kā arī vietas, kur jādod ceļš. Turklāt katra iekrāvēja aparatūra nodrošina, ka to var vadīt tikai personas ar atbilstošām tiesībām.
"Tāpat esam ieviesuši gaismas, kas apgaismo noliktavas grīdu iekrāvēju priekšā. Tas palīdz kolēģiem laikus pamanīt tuvojošos transportu, it īpaši krustojumos," skaidro Fredriks Emilsons. Lai atbalstītu kolēģus un laikus apzinātos iespējamos riskus, Fredriks un citi uzraugi cenšas pēc iespējas vairāk strādāt tieši ar savu komandu.
"Nopietnas avārijas nenotiek birojā," viņš uzsver. "Uzņēmumi gūst ilgtermiņa panākumus, ja ieklausās savos darbiniekos un iegulda viņos. Protams, darba tempam ir nozīme, taču mūsu mērķis ir nodrošināt kvalitāti drošā un ilgtspējīgā veidā."
Fredrika pieci padomi drošākai noliktavai:
- Domā kritiski
"Ir jāstrādā profilaktiski visu laiku, nevis tikai reaģējot uz situācijām pēc to notikšanas. Ja, piemēram, pārplānojat noliktavu, ir svarīgi veikt rūpīgu novērtējumu, lai identificētu un novērstu riskantas zonas." - Atver atvilktni un izplati informāciju
"Informācija nedrīkst nonākt 'atvilktnē' un palikt nepamanīta. Ja kas atgadās, ir būtiski informēt visu personālu, lai novērstu atkārtošanos. Mums ir ikmēneša tikšanās ar visiem darbiniekiem, lai visi vienlaikus saņemtu vienotu informāciju." - Iesaisti personālu
"Darbiniekiem ir jājūtas pārliecinātiem, ka viņu drošības ieteikumi tiks uzklausīti. Tāpēc es un mani uzraugi bieži strādājam tieši noliktavā kopā ar visiem." - Tīrīšana ir drošības pasākums
"Tīrīšana nedrīkst būt virspusēja. Mūsu noliktavā ir vesela komanda, kas pastāvīgi rūpējas par telpām. Tas uzlabo drošību, jo ātri tiek novērsti tādi šķēršļi kā nevajadzīgas paletes vai koka gabali." - Domā par savu ķelrmeni un cel pareizi
"Darbs noliktavā paredz daudz fiziskas piepūles. Pastāv uzskats, ka pieredzējušiem noliktavas darbiniekiem apmācība nav vajadzīga, bet ir svarīgi laika gaitā saglabāt ķermeņa izturību un darboties profilaktiski. Mūsu noliktavas paplašināšanas laikā mēs uzbūvējām arī labsajūtas centru visam uzņēmumam ar dāsnu darba laiku tieši šim mērķim."
Saņem ziņas un iedvesmu pa taisno savā pastkastē
Pieraksties mūsu jaunumu vēstulei un saņem īpašus piedāvājumus un padomus, kā uzlabot darba vidi sev un saviem darbiniekiem. Tas ir pilnīgi bez maksas, un tu vari atrakstīties jebkurā laikā*Pierakstoties jaunumiem, tu piekrīti mūsu privātuma politikai.